Inovação por tradição

Perfil da empresa

Cinco décadas de experiência e competência falam por si só: fundada em 1958 pelo engenheiro Walter Hengst, a empresa Hengst está hoje entre as empresas líderes fabricantes de filtros e sistemas de filtragem para a indústria automobilística como também para aplicações na área industrial e de bens de consumo.

Praticamente todas as importantes montadoras do setor automobilístico confiam na empresa familiar como parceiro de desenvolvimento e fornecedor de série. Por isto, a presença internacional é natural para a Hengst: além da matriz na Alemanha, pertencem ao grupo empresas autônomas no Brasil, China e EUA.

O programa de produção cobre muitas áreas de aplicação: desde elementos filtrantes para a filtragem de óleo, ar, combustível bem como filtração de ar de cabine, até abrangentes módulos multifuncionais para motores de todos os tipos. Contudo, o know-how de longa data de filtros é igualmente procurado para aplicações industriais e ambientais. Aqui são desenvolvidas e realizadas soluções sob medida, específicas para cada cliente, para praticamente todas as aplicações técnicas de filtragem.

Rapidez de inovação e estreita integração entre o desenvolvimento e a produção – assim é possível realizar a receita de sucesso. Graças à elevada verticalização produtiva é coberto um amplo espectro de agregação de valores na própria empresa. Isto é complementado pelas clássicas vantagens de uma empresa familiar de médio porte: caminhos curtos de decisão, continuidade na política empresarial, bem como a capacidade de reagir rapidamente e de modo flexível às mudanças nas relações de mercado.

Padrões de qualidade unificados e abrangentes a todas as áreas da empresa – certificada conforme a ISO 9001, ISO/TS 16949 e ISO 14001  – garantem produtos com constante alto padrão de qualidade e eficiência.

Algo permaneceu inalterado nestes 50 anos de existência: no centro de todas as atividades encontra-se o ser humano. Mais de 2.300 colaboradores estão ativos hoje em nível mundial nas oito plantas. Uma infra-estrutura moderna e fornecedores eficientes formam, em combinação com colaboradores qualificados e motivados, as premissas básicas para o sucesso da empresa.

Voltada para o futuro e em postos de trabalho seguro, a empresa investiu na combinação de trabalho e família. Nossos colaboradores encontram condições ideais para conciliar trabalho e família, graças aos jardins de infância para filhos de colaboradores Hengst, Alemanha. Do mesmo modo, Hengst é patrocinadora da ação „Schule mit Köpfchen“ e “Amigos do Bolshoi “ do Teatro Bolshoi em Joinville, Brasil.  A Hengst também realiza sonhos de crianças e jovens que estão muito doentes através da organização “Herzenswünsche “ em todo o território da Alemanha.